التعليم والتدريب

من أهم أساليب تطوير الأعمال، تدريب الموظفين وبناء قدراتهم ومهاراتهم. تقدم العُقاب خدمات التدريب المتقدمة وبرؤية جديدة؛ حيث تم عقد دورات تدريبية وورش عمل باستخدام أسلوب التعلم بالتطبيق (Learning by doing) بالشراكة مع خبراء دوليين - وهي الأولى من نوعها في المنطقة -، وهناك العديد من استراتيجيات التدريب المتطورة تستخدمها الشركة، إيماناً من العُقاب بأهمية التدريب وبناء القدرات قمنا بتطوير منصة تفاعلية لتقديم خدمات التدريب لشريحة واسعة من قطاعات الأعمال بأسلوب مبتكر.

التعليم والتدريب

من أهم أساليب تطوير الأعمال، تدريب الموظفين وبناء قدراتهم ومهاراتهم. تقدم العُقاب خدمات التدريب المتقدمة وبرؤية جديدة؛ حيث تم عقد دورات تدريبية وورش عمل باستخدام أسلوب التعلم بالتطبيق (Learning by doing) بالشراكة مع خبراء دوليين - وهي الأولى من نوعها في المنطقة -، وهناك العديد من استراتيجيات التدريب المتطورة تستخدمها الشركة، إيماناً من العُقاب بأهمية التدريب وبناء القدرات قمنا بتطوير منصة تفاعلية لتقديم خدمات التدريب لشريحة واسعة من قطاعات الأعمال بأسلوب مبتكر.

المنشورات الأخيرة

إستراتيجيات التسعير

إستراتيجيات التسعير

بدأت أولى عمليات التسعير حينما أجرى الإنسان القديم أوّل عملية مقايضة.. لكن الحياة تعقّدت اليوم!
الصناعة الرابعة وعلاقتها بالتحول الرقمي

الصناعة الرابعة وعلاقتها بالتحول الرقمي

الثورة الصناعية اسم يتردد منذ القدم، وكل مرحلة من مراحله لديها تطورات مختلفة،
دور الصناعة الرابعة والتحول الرقمي في نجاح المشاريع الاقتصادية

دور الصناعة الرابعة والتحول الرقمي في نجاح المشاريع الاقتصادية

هل أنت مستعد للنجاح في الثورة الصناعية الرابعة؟